曾经，有句话，还很盛行，叫，中国啊，什么都缺，就不缺人。可不知不觉间，天翻地覆了，什么都不缺了，就缺人了。

前两年呢，新闻报道的是，沿海等都会，招工难，许多加工企业，招不到工人，人为提高，福利加大，也收效甚微。以至于，招一小我私家就要给奖金几多。更别提有履历，有技术的熟练老工人了，那简直就是宝物了。

原本，以为我们北方落伍，工业也少，这就是个新闻，看个热闹，跟我们八竿子打不着。最近，再转头一看，真是应了那句话，没人，你什么也干不了，对了，现在干什么，都欠好找人了，有钱，有店面，你没服务员了，干怒视`我朋侪要开个饭馆，地址不错，装修也舍得投入，真是万事俱备，可谁会想到，一个干了几多年的餐饮老板，居然因为没有找到服务员而迟迟没有开业！这里说的不简朴的是，服务人员，原来的端盘倒酒那样的，是说，连打杂什么的都算上。问他今天干嘛了？瞅晚上上班时间，去别人家饭馆去挖人去了？还是挖一个技术含量不算高的工种，没措施，没措施，没招聘上。就招了一个小女孩服务员，还是从来没干过的，刚踏入社会的，人家还想，主要是做收银事情~以前经常说，人才危机。

现在，员工就危机了，这真是世界变化快啊人口红利，说没了，就没了？到底什么原因，预计谁也说欠好。我猜，可能有下面几个原因吧一，曾经的不重视职业教育，导致专业人员的缺乏 二，曾经对劳务人员的不规范，让许多人，不再乐意外出打工，好比以前很普遍的拖欠人为什么的，现在虽然这样的现象，政府在不停重视完善，给予了务工人员许多保证，但还是心有余悸。三，各地经济都在纷纷生长，对劳务寻求更多 四，服务行业，年轻人看法里，就更不爱从事，以为伺候人啊什么的 五，更多人愿意去与政府事情有关的，宁肯人为低生长空间小，也不打工，因为，劳动保障，保险福利，私企还不完备，如果，一个公众的暂时工，人为1200元，许多人应聘，服务行业，现在基本起步3000左右，这是我们东北啊，南方等可能更高，也基本很难一下找到自己需要的人。

现在，途经一个准备开业的商家，装修布上，基本标配是，招聘什么什么岗位，什么什么奖金，全勤几多几多。是都去全民创业当老板了，还是真的就是没人做工了？年轻人，都不愿意做服务业了？你那里是什么情况？你认为是什么导致的呢？又如何打破这个僵局呢？。

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